Le Master 2 en alternance

La deuxième année du Master Pro Journalisme scientifique (M2) doit en principe être suivie en alternance (études-emploi) dans le cadre d’un contrat d’apprentissage. L’apprentissage universitaire permet à des jeunes de moins de 30 ans de poursuivre des études supérieures et d’acquérir une qualification professionnelle en s’insérant dans une entreprise, une institution ou une association en lien avec la formation. Dans certains cas, il est possible d’envisager un contrat de professionnalisation plutôt qu’un contrat d’apprentissage.


Partenariats alternance 2023-2024


Les étudiants concernés deviennent apprentis : leur temps est partagé entre l’université et l’entreprise.
Le contrat d’apprentissage est un CDD à temps complet. Les heures de cours passées à l’université sont comprises dans le temps de travail. La présence aux cours est obligatoire.

Les apprentis disposent d’un double tutorat. Un maître d’apprentissage les encadre et les forme dans l’entreprise. Un tuteur pédagogique les suit tout au long de l’année.

Les apprentis sont salariés, avec les avantages et les devoirs que ce statut implique.

 


Avantages et devoirs des apprentis

  • Les apprentis bénéficient :
    • des dispositions applicables à l’ensemble des salariés de l’entreprise qui les emploie (temps de travail, horaires, congés, etc.)
    • d’un salaire minimum garanti (voir la page dédiée sur le site du CFA Formasup Paris)
    • d’une formation académique et professionnelle
    • du régime général de la sécurité sociale
    • de la prise en charge pour moitié de leur titre de transport.
    • de congés payés. Les apprentis ne bénéficient pas des vacances universitaires, mais ont droit à cinq semaines de congés payés annuels (à prendre hors du temps de formation), et cinq jours de révisions (rémunérés) pour préparer les examens.
    • d’une aide au logement locatif, avec le dispositif Mobili jeune (sous conditions).
  • Ils doivent :
    • respecter le règlement intérieur de leur entreprise et la hiérarchie, être ponctuels, assidus et loyaux vis-à-vis de leur employeur.
    • être présents en entreprise comme à l’université (aux cours et aux examens)
    • justifier leurs absences (maladie, maternité, accident du travail, examens médicaux, grève des transports, convocation par l’administration). Les absences non justifiées donnent lieu à des retenues sur salaire ou des sanctions pédagogiques.
    • déclarer leurs revenus

Les acteurs de l’apprentissage

  • Le CFA (centre de formation des apprentis) gère les contrats d’apprentissage et les flux financiers (venant de la Région et de l’employeur).
  • L’université a la responsabilité pédagogique de la formation et délivre le diplôme.
  • L’entreprise assure la formation pratique et le financement de la formation.
  • Les OPCO (opérateurs de compétences) contribuent à leur financement.
  • L’apprenti suit la formation

Procédure

  1. Candidature et admission au Master 2. Voir les pages « Inscriptions » et « Contacts »
  2. Recherche de l’entreprise d’accueil. Des ressources seront mises à votre disposition par l’équipe pédagogique, mais nous vous encourageons à commencer votre recherche le plus tôt possible.
  3. Préparation des éléments du contrat par le futur apprenti :
    • Sur la page https://link.formasup-paris.com/Recrutement/, cliquer en haut sur « Télécharger le pack entreprise » (pas besoin d’entrer le code d’accès à cette étape) et choisir les options correspondant à votre parcours. Un lien apparaît en haut à droite pour télécharger le document.
    • La troisième page doit être renseignée par le futur apprenti (partie candidat) et par le service de ressources humaines de l’entreprise. Ce document ne sert qu’à collecter les informations. La partie concernant l’université est pré-remplie, et n’a pas besoin d’être validée par l’équipe pédagogique.
    • Retourner sur la page https://link.formasup-paris.com/Recrutement/, et cette fois se connecter avec le code fourni par l’enseignant référent, puis compléter toutes les informations demandées, que vous avez collectées précédemment.
  4. L’enseignant référent reçoit automatiquement un avis du CFA pour qu’il valide la mission. Le CFA entrera alors en communication avec votre entreprise pour l’établissement de la convention et du contrat.
  5. Inscription au régime général de la sécurité sociale

Durée, période d’essai

Le contrat d’apprentissage est un contrat à durée déterminée. Il couvre normalement la durée de la formation.
Période d’essai : les 45 premiers jours de présence sur le lieu de travail constituent la période d’essai. Après cette période, la rupture du contrat doit être motivée, et approuvée par le directeur du CFA.


Calendrier 2023-2024

Début de la formation : jeudi 7 septembre 2023 à 10 heures (réunion de rentrée)
Fin de la formation : mardi 10 septembre 2024 (publication des résultats).
Date de début de contrat : à fixer entre lundi 4 septembre et lundi 6 novembre 2023.
Date de fin de contrat : à partir de mardi 10 septembre 2024 (fin de la formation).

  • Début des cours : jeudi 7 septembre 2023 à 10 heures
  • Rythme de l’alternance de septembre à avril :
    • lundi, mardi, et mercredi sur le lieu d’apprentissage (entreprise, institution, association)
    • jeudi et vendredi à l’université
  • Fin des cours : vendredi 26 avril 2024
  • Rythme de l’alternance après la fin des cours :
    • temps complet sur le lieu d’apprentissage, à l’exception de deux jours :
      • soutenance des mémoires jeudi 27 juin 2024
      • journée de clôture de la formation mardi 10 septembre 2024
  • Publication des résultats : mardi 10 septembre 2024

Rémunération

Les apprentis perçoivent un salaire mensuel déterminé en pourcentage du SMIC (sauf disposition contractuelle ou conventionnelle plus favorable).
Le CFA Formasup Paris propose une calculette qui permet d’estimer la rémunération des apprentis selon leur situation (âge, niveau, etc.).


Financement, primes, coût de la formation

Contrats d’apprentissage : le coût de la formation de Master 2 Journalisme scientifique en alternance est fixé à 6.500 € pour l’année 2020-2021.
L’entreprise finance la formation de ses apprentis par la taxe d’apprentissage.
Les employeurs non assujettis à la taxe d’apprentissage (secteur public, associatif) peuvent également bénéficier d’aides.

Contrats de professionnalisation : le coût de la formation de Master 2 Journalisme scientifique en alternance, voté par le Conseil de la Formation et de la Vie Universitaire (CFVU) de l’université Paris Diderot, est fixé à 6.500 € pour l’année 2020-2021.


Les avantages pour l’entreprise

  • Transmettre un savoir-faire, une expérience, sous la responsabilité du maître d’apprentissage
  • Participer à la formation d’un futur collaborateur
  • Confier des projets utiles à l’entreprise
  • Bénéficier :
    • de l’exonération totale ou partielle des charges sur le salaire des apprentis
    • d’un crédit d’impôt accordé par l’État aux employeurs d’apprentis
    • d’une prime versée par le Conseil régional (sous conditions)
    • du financement de la formation des apprentis par la taxe d’apprentissage

logo_orangeVisitez le site du CFA Formasup Paris pour consulter et télécharger toute la documentation officielle et les pièces du dossier administratif.

 


À voir aussi : L’alternance expliquée en détail sur le site du ministère de l’enseignement supérieur.


Master Journalisme scientifique
Plaquette de présentation du Master, à télécharger

 


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